作為集團(tuán)公司的總經(jīng)理，需要統(tǒng)攬全局的戰(zhàn)略思維，需要不棄微末的執(zhí)行能力，更需要爭做建筑行業(yè)先鋒者的信心與勇氣。陳定方，華煜建設(shè)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理，他用一言行詮釋了作為總經(jīng)理甩開膀子的“干勁兒”，“抓到底的切勁兒”，開拓創(chuàng)新的“拼勁兒”。

陳定方于2014年進(jìn)入華煜集團(tuán)的第一件事，就是制定了人人遵守的企業(yè)制度和完善了公司組織架構(gòu)。員工們投入了更多的精力提高了工作效率，有效地推動(dòng)了企業(yè)的良性發(fā)展;加強(qiáng)人力資源配置，促進(jìn)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定性，更挖掘出了公司內(nèi)部人才，徼活了企業(yè)的用人機(jī)制，增強(qiáng)了企業(yè)活力。

時(shí)間總是轉(zhuǎn)瞬即逝，3年多的時(shí)間里陳定方打造了一支勇于拼搏創(chuàng)新的管理者團(tuán)隊(duì)。他用心觀察員工的發(fā)展?jié)撡|(zhì)，根據(jù)企業(yè)目標(biāo)幫助職工確立工作目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃;他搭舞臺(tái)、給機(jī)會(huì)，支持、鼓勵(lì)員工在專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)上的上進(jìn)心;根據(jù)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)效益，不斷提高、改善公司職工的福利待遇，種種舉措，都是員工選擇與公司共同發(fā)展的源動(dòng)力。

陳定方坦言。在企業(yè)效益與知識(shí)創(chuàng)新并存的時(shí)代，為有效應(yīng)對日益激烈的市場競爭態(tài)勢，他將繼續(xù)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，凝聚行業(yè)尖端技術(shù)，不斷提升企業(yè)核心競爭力，全力打造華煜一流品牌。